Астраханская региональная общественная организация «Профессиональная сестринская ассоциация»: нам 10 лет! №6(43), 2009 год

Наша ассоциация считает своим приоритетом повышение знаний сестринского персонала, подъём профессиональной культуры, стремление к совершенству во имя благополучия наших пациентов.

На своём пути мы преодолеваем множество трудностей. Развитие сестринского дела в условиях постоянных перемен — задача нелёгкая. Мы живём в мире, который постоянно развивается, создавая нам определённые трудности, с одной стороны, и предоставляя широкие как никогда возможности — с другой. Мы планомерно и твёрдо отстаиваем свои интересы. Шаг за шагом решаем наболевшие вопросы в образовании, сертификации, аттестации, правовой и экономической сфере.

Слишком тяжело нам сегодня всё достаётся:
— неблагоприятные условия труда;
— огромная нагрузка (штаты не пересматривались с середины XX века);
— тяжёлый труд за счёт совместительства;
— высокий уровень заболеваемости;
— крайне низкая заработная плата;
— негативное отношение общества к медицинским работникам.

Наше общество имеет право на получение высококачественной медицинской помощи. Но мы, медицинские работники, являемся частью общества. Следовательно, нам необходимо каждому оказывать помощь так, как мы хотели бы сами получить её.

Наша ассоциация, совместно с Российской ассоциацией медицинских сестер, планомерно осуществляет внедрение элементов сестринского процесса в работу медицинских сестёр лечебно-профилактических учреждений. Внедрены алгоритмы различных сестринских манипуляций, технологии выполнения диагностических исследований, стандарты выполнения простых медицинских услуг. Разработаны листы оценки состояния пациентов со многими заболеваниями.

Постоянно проводятся научно-практические конференции, обучающие семинары. Организуются деловые совещания, круглые столы с целью распространения передового опыта и научных достижений в области сестринского дела.

Созданы условия для самообразования: издаются и выписываются профессиональные сестринские журналы, справочники, методическая сестринская литература, тестовые задания для контроля знаний.

Действует многоуровневая система обучения — повышенный уровень и высшее медицинское образование по специальности «Сестринское дело» квалификация «Менеджер».

Совместно с экспертами Российской ассоциации медицинских сестёр мы работали над профессиональными стандартами и надеемся на их скорейшее утверждение Министерством здравоохранения и социального развития России. Эти документы дадут возможность модернизировать сестринскую практику, подвести под неё образовательную и правовую базу.

Кадровая политика была, есть и остаётся очень важной, так как острая нехватка специалистов приведёт к снижению качества ухода за пациентами и понизит безопасность пребывания их в ЛПУ. Об этом мы говорили давно на всех уровнях, но пока нас не слышат.

Да, наболевших нерешённых вопросов в сестринском деле много. Но мы чувствуем свою причастность к большому процессу — профессиональному сестринскому движению. Мы верим, что только вместе мы сможем сделать многое.