Особенности Бессоновской больницы №6(35), 2008 год

В поликлинике, рассчитанной на 350 посещений в смену, кроме участковых врачей, ведут приём узкие специалисты — дерматовенеролог, невропатолог, инфекционист, эпидемиолог, нарколог, психиатр — практически по всем специальностям, за исключением уролога. Одна из отличительных особенностей больницы — её практически полная компьютеризация. На данный момент здесь имеется 47 компьютеров — они установлены и в отделениях стационара, и в службе скорой помощи, и в участковой сети, и в кабинетах узких специалистов. Видя одну из своих основных задач в создании нормальных условий работы для коллектива, главный врач Виталий Серебряков уделяет большое внимание вопросам, касающимся материально-технической оснащённости учреждения.

Больница хорошо укомплектована медицинским оборудованием. По нацпроекту получены рентген-аппарат, флюорограф, два аппарата УЗ-диагностики и два больших лабораторных набора, которые позволяют выполнять практически весь спектр биохимических исследований крови и мочи.

— Это стало хорошим подспорьем для нас, — говорит Виталий Сергеевич. — Однако выручают нас не только федеральные программы — и в области, и в районе здравоохранению уделяется большое внимание. Так, в 2006 году за счёт областных средств были оборудованы все ФАПы района (их у нас 17), а из районных средств поступили деньги на ремонт. В прошлом году район выделил 7 млн руб. на ремонт четырёх врачебных амбулаторий и двух участковых больниц. Одна из них, в Грабово, на мой взгляд, лучшая в области. В этом году направлено 10 млн руб. на ремонт стационара центральной районной больницы.

Решение кадрового вопроса также входит в ряд важнейших задач главного врача. И, следует заметить, проблемы кадров в ЦРБ практически не существует. За последние четыре года в коллектив влились девять молодых специалистов, четверо из них получили жильё за счёт муниципального бюджета, трое — за счёт области. Ещё два человека подпадают под действие федеральной программы по обеспечению жильём. А на подходе ещё три квартиры для молодых врачей. Аналогичная ситуация складывается и со средним медицинским персоналом, плюс действует система доплат к стипендиям учащихся.

— Мы стремимся к тому, чтобы к нам шли специалисты, — продолжает главный врач, — и вот результат: за последние четыре года укомплектованность первичного звена выросла с 74 до 96

Уже с 2005 года в Бессоновской ЦРБ создаётся сеть офисов врачей общей практики (за два года до принятия такого решения на федеральном уровне). Сейчас в районе 12 таких врачей, то есть примерно 50